Начисление заработной платы работникам, работающим по договору гражданско-правового характера (ГПХ)

Приведенные в методиках рекомендации моделировались в конфигурации « Бухгалтерия для Украины », редакция 1.2.

В конфигурации автоматический расчет заработной платы работникам, работающим по договору ГПХ, не реализован. В данной статье предоставлен порядок действий, который позволяет выполнить отражение начислений и удержаний работникам предприятия, работающим по договору ГПХ.

Перед тем как приступить к отражению начислений и удержаний с зарплаты работников предприятия, работающих по договору ГПХ, необходимо добавить запись в регистр сведений «Отражение взносов на ФОТ в регл. учете» и указать для налога «ЕСВ ФОТ (по договорам ГПХ)» Счет затрат и Статью затрат (рисунок 1).

Теперь необходимо в справочнике «Способы отражения зарплаты в регламентированном учете», находящемся в меню «Зарплата», создать хозяйственную операцию по отражению начислений по договору ГПХ. Для этого следует создать новый элемент, указать наименование, счет Дт – счет начисления, счет Кт – 661 (« Расчеты по заработной плате ») и выбрать налоговое назначение . Хозяйственная операция по отражению начислений по договору ГПХ справочника «Способы отражения зарплаты в регламентированном учете» показана на рисунке 2.

Далее следует ввести соответствующее начисление организации по отражению начислений по договору ГПХ. Для этого заходим в меню «Зарплата» - «Начисления организации» и создаем новый элемент. Указываем «Наименование» - Начисления по договору ГПХ, «Код», «Способ расчета» – Фиксированной суммой и «Категория расчета» – Первичное. После этого необходимо заполнить данные на закладке «Основные» (рисунок 3) и указать Виды расчетов, для которых данное начисление будет являться базой для расчетов (рисунок 4).

После ввода хозяйственной операции и начисления организации по отражению начислений по договору ГПХ можно переходить к приему работников на предприятие.

В документе « Прием на работу в организацию » необходимо в табличной части выбрать Сотрудника организации , «Подразделение» и «Должность». Обязательно необходимо указать «Дату приема», при чем, обращаем внимание на то, что дата документа «Прием на работу в организацию» и «Дата приема» могут отличаться (данная возможность удобна в том случае, если приказ о приеме работника оформляется позже, чем работник был принят на работу в действительности – например, когда ведение учета в программе началось не с момента образования предприятия). Необходимо указать « Способ отражения в бухучете ». «Табельный номер» задается автоматически (рисунок 6).

При заполнении табличной части документа автоматически будут заполнены данные о начислениях, взносах с зарплаты работника и взносах с фонда зарплаты на закладках «Начисления», «Взносы» и «Взносы ФОТ» соответственно. В рассматриваемом случае на закладке «Начисления» следует исправить вид расчета «Оклад по дням» на «Начисления по договору ГПХ» и указать размер начисления, который в дальнейшем будет по умолчанию подставляться в документ « Начисление зарплаты ». Строку с видом расчета «Индексация зарплаты» необходимо удалить (рисунок 7).

На закладке «Взносы» необходимо изменить налог на «ЕСВ (по договорам ГПХ)» и действие «Начать» (рисунок 8).

На закладке «Взносы на ФОТ» необходимо изменить на налог «ЕСВ ФОТ (по договорам ГПХ)» и действие «Начать» (рисунок 9).

После проведения документа «Прием на работу в организацию» можно переходить к начислению зарплаты и расчету взносов, работающему по договору ГПХ. Для этого необходимо создать документ «Начисление зарплаты».

В шапке документа необходимо указать месяц начисления, а в табличной части документа необходимо выбрать работника, работающего по договору ГПХ (рисунок 10).

На закладке «Начисления» необходимо заполнить и рассчитать данные по начислению зарплаты работнику ( кнопки «Заполнить» и «Рассчитать» соответственно).

На закладках «Взносы» (рисунок 12) и «Взносы ФОТ» (рисунок 13) необходимо заполнить и рассчитать удержания с зарплаты сотрудника и из фонда заработной платы (кнопки «Заполнить» и «Рассчитать» соответственно). Следует обратить внимание на то, что на закладках «Взносы» и «Взносы ФОТ» автоматически будут заполнены и рассчитаны данные только для налогов, которые указаны были при приеме на работу в организацию.

На закладке «НДФЛ» необходимо заполнить и рассчитать данные по НДФЛ (кнопка «Заполнить» и «Рассчитать» соответственно).

Для формирования проводок по начислениям работникам по договору ГПХ в бухгалтерском и налоговом учете необходимо, перейдя на закладку « Проводки », сформировать проводки (кнопка «Сформировать проводки») (рисунок 15).

Заполненный и рассчитанный документ « Начисление зарплаты работникам организации » необходимо провести. После чего можно переходить к выплате начисленных сумм по договору ГПХ документом «Зарплата к выплате» и перечислению налогов платежными документами. Обращаем Ваше внимание на то, что при автоматическом заполнении документа «Зарплата к выплате» по «Виду выплаты» - Очередная выплата будет учтена сумма начислений по договору ГПХ.

Другие материалы по теме:

Нас находят: 1с 8 2 не розраховує внески ЄСВ по ЦПХ, прием на работу по договору гпх украина, проводки по договору цпх, проводки начисление зарплаты по гражданско правовому договору, начисление зарплаты по договору ГПХ, Начисление заработной платы работникам работающим по договору гражданско-правового характера (ГПХ), цпх в 1с, расчет зарплаты онлайн калькулятор гпх, начисление зарплаты по договорам гпх, договора гпх украина